+7 (499) 653-60-72 Доб. 355Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 525Санкт-Петербург и область

Как получить декретные мужу

Мобильная версия Реклама на сайте Предвыборные материалы Выборы По материалам maratca www. Может ли мужчина получать декретные выплаты, на какую поддержку от государства может рассчитывать глава семейства, а какие деньги может получить только женщина, читайте в нашей рубрике "Вопрос-ответ". Для начала надо разобраться, что такое декрет.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Может ли в отпуск по уходу за ребенком уйти папа?

Можно ли оформить декретные на мужа

Тут встает вопрос, что если отец уходит в отпуск по уходу за ребенком, то он получает это желаемое пособие, но теряет зарплату. Тут нам помогает изучение закона ФЗ, в котором сказано,что "Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому и продолжает осуществлять уход за ребенком.

Начальство и фирма сами не несут дополнительных расходы на выплату этого пособия. Они тебе его выплачивают, но фонд социального страхования потом возмещает эти затраты. Этот фонд формируется взносами с твоей же зарплаты. Со всеми документами на работе предоставляешь свидетельство о рождении и справку из ФСС по месту прописки жены,что она это пособие не получала.

Да, подойдет не для всех видов деятельности и не у всех хорошие отношения с руководством, но кому-то вдруг будет полезно. У нас, на Чернобыльщине можно сидеть до 3х лет Но там фокус, что она в Голландии - уж и не знаю, как это организовать;-.

Как юрист прошу вас, пишите полное наименование федерального закона. У нас в стране не сквозная нумерация законов. Она начинается каждый год заново.

Под одним номером как вы написали ФЗ может быть издано несколько законов разных лет. Находясь в командировке нельзя брать отпуск по уходу за ребенком. И также если вы уже находитесь в отпуске по уходу за ребенком и работаете на условиях не полного рабочего дня, вас не могут отправить в командировку. Ну, у меня обошлось. Но, когда сходил в очередной отпуск, что-то они напутали, и пришлось писать новую заяву.

Ну, обиделся - ушел на полный день - благо, нашлась левая работа на этот период;-. Да и при серой схеме оплаты труда такое не прокатит А остальные мульёны по ФСС не проходят У меня абсолютно с пониманием отнеслись. Они не из своего кармана это платят. За вторым пойду так же. Жена не работает. А не подскажите, пожалуйста, какими документами у нас родство можно подтвердить? Свидетельство о рождении? Думала оформить декрет на свою маму, но у нее в новом паспорте в графе "дети" нет меня, так что в смятении небольшом нахожусь.

А в чем минусы, или сплошные плюсы, неужели никакого наёба. Просто в российских реалиях такое невозможно. В посте про дектертный отпуск ну кому может быть интересно услышать нюансы, о чем вы говорите? Мне давали основной Там тоже какой-то ньюанс Просто надо по другому закону, но уже не помню Давно брал Перед очередным отпуском конец июня выходишь из декрета.

Получаешь отпускные, гуляешь отпуск. Перед выходом на работу пишешь заявление опять на декрет, но немного после конца отпуска 1 сентября, например. Вы преподаватель? Если да, то даже 0,95 ставки - нормальная нагрузка при наличии ребенка до 1,5 лет.

Летом ожидаем пополнения в семье. Я до этого слышал про отпуск по уходу за ребенком, но точной инфы не знал. И что если на работе не предусмотрена работа на дому?

И в какой момент писать это заявление? До рождения или после? А вот тут уже пригодится свидетельство о рождении. А в отпуск ходить можно. Просто нужно второе заявление писать на прерывание получения пособия. Если ты адекватный сотрудник, то работодателю не будет стоить эта схема ни копейки. Какой смысл отказывать? Кто-нибудь работал по совместительству находясь в отпуске по уходу? Можно ли вобще так делать?

Скажите я правильно поняла. Что не смотря на то что я не работаю, а в декрет у нас идёт бабушка то она сможет оформить пособие только спустя 70 дней после родов?

Для этого ее можно оформить, как человека, осуществляющего уход за бабушкой или дедушкой старше 80 лет. Для нас это очень важная информация, так как безработным у нас не полагается пособие по уходу за третьим ребенком. Я с ноября работаю 7 часов из 8. Пока полет нормальный. Надеюсь пронесет с этой новой напастью.

Если с сокращением рабочего дня всё понятно - оно следует из статьи 93 ТК РФ, то на каком основании работодатель обязан заключить договор о работе на дому?

Акт доброй воли или и на это есть статья? Друзья, тоже собираюсь в отпуск по уходу. Скажите, а жене обязательно увольняться или достаточно уйти в отпуск без оплаты? Сам ходил в такой отпуск весьма давно - может что-то изменилось, но тогда Неполный рабочий день регламентировался каким-то другим законом. Так что 7. Сколько помню, максимально - 7. Исходя из текста ситуация может трактоваться двояко. Что же,пойду во вторник опять выносить мозг ОК.

Неплохо бы добавить, что работает эта схема при "белой" зарплате. При зарплате в конверте вряд ли у вас она будет 60 или более тысяч. У меня так свояк оформлял декрет себе, причём получал 25 тысяч 1,5 года компания доплачивала.

Подскажите пожалуйста, если жена и так получает пособие за уходом по ребенком, могу ли я также его получать? На военнослужащиx мужчин не распространяется, там только на 3 месяца и при условии смерти жены во время родов. Как-то это слишком по-цыгански. Напоминает жлобов, что приезжают на лексусах к собесу за льготами. Значит, остается только оформить уход за ребенком на себя. Дальше, есть два варианта: а пишешь заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком и параллельно подаешь заявление на перевод на работу на условиях неполного рабочего дня что такое неполный день - не регламентируется,так что можно указать, что рабочий день длится 7ч.

Есть коммент для минусов. Дубликаты не найдены. Все комментарии Автора. Это были лучшие полтора года моей работы. Вроде и работаешь на час меньше в неделю, а получаешь на 20к больше в месяц. Я к этому в комплекте еще и свободный график получил.

Жаль через пол года халява уже закончится. О да, я с боем пробивался. Меня в бухгалтерии материли и не понимали, что я от них хочу. Но в итоге получилось. Тогда вопрос как юристу. А если человек работает вахтовым методом командировки месяц через месяц , и отдыхающая смена не оплачивается, то подобная схема будет работать?

Дочки боготворят отца. Особенно хорошего. Так что не ной, а начинай. Четыре дня в отдел кадров ходил как на работу, но все таки допинал их. Для меня сейчас эта тема актуальна как никогда. Оформил с 30 мая. Товарищи по цеху начали спрашивать, что как Теперь на меня смотрит косо начальство.

Подходят с непрозрачными намеками на увольнение. Я объясняю мол государство помогает, почему бы не воспользоваться, жена официальной зп не имела. И получаю такой вопрос от начальника - а зачем товарищам рассказал?

Декретный отпуск в Казахстане для мужчин

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

Значит, остается только оформить уход за ребенком на себя. 4. Тут встает .. Можно ли уйти в декретный мужу, но продолжать работать по вахте?.

Как мужу получить декретные если жена не работает 2019

В период ожидания ребенка родители особенно озабочены улучшением материального благополучия семьи, особенно, если заработок будущей мамы выше по сравнению с предусмотренными законом выплатами. Это обуславливает актуальность следующего вопроса — может ли муж получить декретные выплаты вместо жены? Ответ на него — да. Впрочем, родители новорожденного должны внимательно ознакомиться с особенностями получения мужем декретных сумм и соответствующего отпуска. Оглавление: 1. Нормативное регулирование декретных выплат в РФ 2. Виды декретных выплат на мужа 3. Объемы материальной поддержки по факту рождения ребенка, назначаемой отцу 4. Особенности получения единовременной выплаты на мужа 5. Порядок оформления декретных на мужа 6.

Может ли муж получить декретные вместо жены со своей работы?

Что нужно для выплаты декретных мужу? Я официально не работаю, работала на частника и получается в декрет уйти не могу, а мой муж работает официально и нам сказали что он может на работе получить декретные выплаты и родовые. Как уйти в декрет мужу? Как нам это правильно оформить? Какие документы нужны?

Размеры детских пособий в году.

Может ли муж получить декретные

Тут встает вопрос, что если отец уходит в отпуск по уходу за ребенком, то он получает это желаемое пособие, но теряет зарплату. Тут нам помогает изучение закона ФЗ, в котором сказано,что "Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому и продолжает осуществлять уход за ребенком. Начальство и фирма сами не несут дополнительных расходы на выплату этого пособия. Они тебе его выплачивают, но фонд социального страхования потом возмещает эти затраты. Этот фонд формируется взносами с твоей же зарплаты. Со всеми документами на работе предоставляешь свидетельство о рождении и справку из ФСС по месту прописки жены,что она это пособие не получала.

Может ли муж получить у себя на работе декретные за 140 дней вместо жены?

Многие родители хотят знать, что из себя представляют выплаты по уходу за ребенком, как их оформить, и может ли муж получить декретные за жену по своему месту работы в году? Не все знают, что мужчина имеет полное право вместо своей жены получать часть пособий, которые предусмотрены законом. Очень часто в семье официально работает только супруг. В таком случае, даже имея достойную зарплату, жена все равно получит декретные выплаты, как безработная. И скорее всего, с ребенком на руках она не сможет продолжить работать, поэтому некоторые выплаты может получить ее муж, и это будет более выгодным для семьи действием. Кроме пособия по беременности и родам, выплаты детских до 1,5 лет может оформить только один родитель, и это может быть отец ребенка. Во время декретного отпуска женщину освобождают от нагрузки на рабочем месте, чтобы тяжелые поручения не навредили здоровью ребенка и ее собственному, даже если самочувствие удовлетворительное. Срок декретного отпуска специально установили на законодательном уровне, чтобы будущая мать не перенапрягалась.

Согласно действующему законодательству, декретный отпуск на равных правах могут оформить как мамы, так и папы. То есть если.

Кто сидит с ребенком, или Может ли декретные получить муж вместо жены

Уйти в отпуск по беременности и родам может только мать — приемная или биологическая, а вот декретное пособие по уходу за ребенком вместо нее может оформить отец или другой родственник. Оно полагается тому, кто фактически ухаживает за ребенком. Если папа возьмет декрет по уходу, то за ним сохранится должность до его возвращения на работу, когда ребенку исполнится 3 года. А период до 1.

На декретный отпуск в Казахстане могут рассчитывать не только мамы, но и главы семей — отцы. При каких условиях это происходит? Как оформить папе отпуск по уходу за малышом? Вот детальные ответы на эти вопросы. Согласно действующему законодательству, декретный отпуск на равных правах могут оформить как мамы, так и папы. То есть если женщина по каким-либо причинам не желает уходить с работы, чтобы смотреть за малышом до трех лет, то это может сделать отец.

А вот как забрать машину со штрафстоянки, увы знает не каждый, и зачастую сталкивается с рядом проблем. Оплачивать мало кто хочет.

Запрет на энергетические напитки для несовершеннолетних 2019 год. Если записаться предварительно не получилось, то ничего страшного в этом. Все они должны строго выполняться. Если данный сервис доступен в вашем городе Российской Федерации, то будет предоставлен положительный результат.

Сметная документация (Приложение к Договору) выполняется в текущих ценах и не может содержать в себе объемы работ, стоимость которых превышает предусмотренную настоящим пунктом цену договора.

Заявитель предупреждается об уголовной ответственности за заведомо ложный донос в соответствии со статьей 306 Уголовного кодекса Российской Федерации, о чем в заявлении делается отметка, которая удостоверяется подписью заявителя.

Об этом (пропуске срока) Вам необходимо либо заявить в возражениях на исковое заявление, либо отдельным ходатайством. С местом жительства гражданское и другое законодательство связывает вопросы исполнения обязательств, открытия наследства, подачу ряда исковых заявлений, получение пенсий и т.

Для этого необходимо согласие, желание и присутствие обоих супругов.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.